【历史沿革】

1．《南开管理评论》创刊于1998年，是国内首家由高校商学院主办的管理类学术理论期刊。1998年10月11日，《南开管理评论》创刊之时，举办了“知识经济与管理创新暨《南开管理评论》创刊”学术座谈会。

2．2000年5月国家自然科学基金委管理科学部将《南开管理评论》列入管理学科20种全国重点期刊，并被作为工商管理学唯一重点支持期刊。

3．2000年10月10日，国家自然科学基金委员会管理科学部将《南开管理评论》列为管理学科重点核心期刊之际，本刊召开了“《南开管理评论》编委会、理事会成立及发展战略研讨会”。

4．2001年9月，《南开管理评论》成功入选“中文社会科学引文索引（CSSCI）”来源期刊，此后连年入选为刊物的高层次发展奠定了基础。

5．2001年，《南开管理评论》在天津市委宣传部和天津市新闻出版局组织的年度评比中，获得整体印刷质量奖。

6．2002年年初，开始采用国际惯例，实施外审专家匿名审稿制度。

7．2002年5月，开通稿件网络查询系统。

8．2002年5月，在天津市委宣传部和天津市新闻出版局组织的年度评比中，《南开管理评论》被评为天津市一级期刊，并获整体设计奖。

9．2003年7月，《南开管理评论》入选“中国学术期刊综合评价数据库（CAJCED）”统计源期刊

10．2004年5月，在天津市委宣传部和天津市新闻出版局组织的年度评比中，荣获“天津市优秀期刊奖”。

11．2004年9月，获得“中国北方优秀期刊奖”。

12．2005年3月，荣获“第三届国家期刊奖提名奖”。

13．2007年2月，获得“中国北方十佳期刊奖”

2004-2006年，《中国新闻出版报》等多家媒体报道本刊办刊特色，获得好评。

2006年1月，入选“中国高等院校工商管理研究力排行”样本期刊。

2000年开始，成为国内各大重点院校管理学核心期刊。

【办刊特色】

1．国际化与本土化相结合

坚持走国际化道路，采取的稿件专家匿名外审制度。

2．学术理论制高点和实践应用相结合

积极吸引国内外管理学术界的优秀学术成果，坚持为实践服务的基本方针。

3．全面关注和重点研究相结合

在全面关注国际管理学术界理论动态、中国企业管理学术发展和实践经验基础上，《南开管理评论》结合经济发展和企业实践，重点关注一些对中国企业管理理论和实践界产生重大影响的专门问题。

4．提高学术质量和关注社会评价相结合

在逐步提高期刊的稿件质量、整体设计和印刷质量基础上，积极关注社会评价，强化期刊的社会知名度。

5．创建期刊品牌与建设作者队伍相结合

积极关注国际、国内前沿问题的研究，并与相关研究者建立了长期的学术合作关系。

6．提升办刊质量和高水平管理、高素质编辑队伍相结合

努力提高编辑部的全面管理工作，包括制度建设、岗位建设、稿件管理、编校发印等各个方面的管理。开发和建设了“稿件网上登记和查询系统”，建立了外审专家库。积极倡导学者办刊思想，编辑部所有成员全部拥有博士学位或者博士在学。

【稿件与作者】


随着期刊学术质量的不断上升和学术影响力日益进步，本刊吸引了越来越多的优秀作者和优秀稿件，稿件采用率持续降低，所发表的论文中国家及省部级以上基金资助项目比例持续提高，由1998年的9%上升到2005年的56.3%。

《南开管理评论》的投稿量却大幅度提高，从1998年的46篇（下半年创刊）上升至2005年的1300篇，《南开管理评论》的知名度正在逐年迅速扩大。

与此同时，《南开管理评论》的作者队伍分布由1998年本院作者占全部作者58.7%下降到2004年的4.1%；刊发论文作者分布也由1998年本院作者占全部作者61.4%下降到2004年的12.8%，说明《南开管理评论》已经从南开大学商学院的院刊发展成为一个真正的中国管理学科一流学术期刊。

【学术活动】

1．“知识经济与管理创新暨《南开管理评论》创刊”学术座谈会

1998年10月11日，《南开管理评论》创刊之时，举办了“知识经济与管理创新暨《南开管理评论》创刊”学术座谈会。

2．《南开管理评论》编委会、理事会成立及发展战略研讨会

2000年10月10日，国家自然科学基金委员会管理科学部将《南开管理评论》列为管理学科重点核心期刊之际，本刊又召开了“《南开管理评论》编委会、理事会成立及发展战略研讨会”，全国人民代表大会常务委员会副委员长、国家自然科学基金委员会管理学科部主任成思危出席并主持了会议，还为本刊提出了追赶《哈佛商业评论》、办成中国权威性管理评论杂志的宏伟目标。

3．WTO、企业发展与公司治理原则研讨会

2000年11月25-26日，由中国经济体制改革研究会和南开大学国际商学院共同主办的“WTO、企业发展与公司治理原则研讨会”在北京国家行政学院会议中心召开，来自中央机关、高校、企业及国内著名研究机构的代表共100余人出席了会议。

4．资本结构与公司治理研讨会

为在经济学和管理学的交融中深化公司治理问题的研究，由本刊与《经济研究》、青岛大学联合举办的“资本结构与公司治理研讨会”于2001年7月20-29日在青岛召开。来自全国高校、科研机构与企业的专家学者及业界资深人士200余人出席会议。

5．中国公司治理评价报告

在成功推出“中国上市公司治理评价指标体系”的基础上，南开大学公司治理研究中心于2004年2月22日在人民大会堂正式推出了《中国上市公司治理评价研究报告》正式与公众见面，这一成果不仅填补了我过公司治理状况评价研究领域的空白，也标志着从2004年起我国上市公司治理综合评价体系开始启动。

6．首届创业学暨企业家精神教育研讨会

经全国MBA教育指导委员会批准，由南开大学国际商学院、南开大学MBA中心主办的“首届创业学暨企业家精神教育研讨会”于2003年9月27-28日在南开大学召开。来自全国50余所院校的80余名专家教授和成功企业家围绕创业管理、企业成长、中小企业、企业家精神、创业教育等主题开展了深入研讨。

7．公司治理改革与管理创新

2003年11月15日-16日,第二届公司治理国际研讨会“公司治理改革与管理创新”在南开大学召开。大会通过主题报告、公司治理论坛、分会场报告等方式、就“中国公司治理的现状、问题与对策”、“世界范围公司治理的研究方法与成果”、“内部治理机制：董事会治理与经营者激励”、“资本市场、企业并够与投资绩效”、“公司治理与企业管理”、“新型企业治理”等方面的问题进行了交流探讨。

【学术评价】

中文社会科学引文索引（CSSCI）来源期刊、 中国学术期刊综合评价数据库（CAJCED）统计源期刊、中国科学引文数据库等七种检索系统收录。正积极进入国际主要检索系统。

根据《中国学术期刊综合引证报告》的数据，《南开管理评论》被引篇次呈上升趋势，在管理学期刊中的排名也在提前。从2001年到2003年的整体趋势来看，《南开管理评论》的影响因子逐年上升，说明本刊的影响力在逐渐增加，在管理学核心期刊中的地位处于上游水平。从总体排序结果来看，《南开管理评论》的载文在发表的当年被引率是比较高的，这也反映出该刊具有一定学术影响力，学术传播的速度比较快。

1．《南开管理评论》创刊于1998年，是国内首家由高校商学院主办的管理类学术理论期刊。1998年10月11日，《南开管理评论》创刊之时，举办了“知识经济与管理创新暨《南开管理评论》创刊”学术座谈会。

2．2000年5月国家自然科学基金委管理科学部将《南开管理评论》列入管理学科20种全国重点期刊，并被作为工商管理学唯一重点支持期刊。

3．2000年10月10日，国家自然科学基金委员会管理科学部将《南开管理评论》列为管理学科重点核心期刊之际，本刊召开了“《南开管理评论》编委会、理事会成立及发展战略研讨会”。

4．2001年9月，《南开管理评论》成功入选“中文社会科学引文索引（CSSCI）”来源期刊，此后连年入选为刊物的高层次发展奠定了基础。

5．2001年，《南开管理评论》在天津市委宣传部和天津市新闻出版局组织的年度评比中，获得整体印刷质量奖。

6．2002年年初，开始采用国际惯例，实施外审专家匿名审稿制度。

7．2002年5月，开通稿件网络查询系统。

8．2002年5月，在天津市委宣传部和天津市新闻出版局组织的年度评比中，《南开管理评论》被评为天津市一级期刊，并获整体设计奖。

9．2003年7月，《南开管理评论》入选“中国学术期刊综合评价数据库（CAJCED）”统计源期刊

10．2004年5月，在天津市委宣传部和天津市新闻出版局组织的年度评比中，荣获“天津市优秀期刊奖”。

11．2004年9月，获得“中国北方优秀期刊奖”。

12．2005年3月，荣获“第三届国家期刊奖提名奖”。

13．2007年2月，获得“中国北方十佳期刊奖”

2004-2006年，《中国新闻出版报》等多家媒体报道本刊办刊特色，获得好评。

2006年1月，入选“中国高等院校工商管理研究力排行”样本期刊。

2000年开始，成为国内各大重点院校管理学核心期刊。

【办刊特色】

1．国际化与本土化相结合

坚持走国际化道路，采取的稿件专家匿名外审制度。

2．学术理论制高点和实践应用相结合

积极吸引国内外管理学术界的优秀学术成果，坚持为实践服务的基本方针。

3．全面关注和重点研究相结合

在全面关注国际管理学术界理论动态、中国企业管理学术发展和实践经验基础上，《南开管理评论》结合经济发展和企业实践，重点关注一些对中国企业管理理论和实践界产生重大影响的专门问题。

4．提高学术质量和关注社会评价相结合

在逐步提高期刊的稿件质量、整体设计和印刷质量基础上，积极关注社会评价，强化期刊的社会知名度。

5．创建期刊品牌与建设作者队伍相结合

积极关注国际、国内前沿问题的研究，并与相关研究者建立了长期的学术合作关系。

6．提升办刊质量和高水平管理、高素质编辑队伍相结合

努力提高编辑部的全面管理工作，包括制度建设、岗位建设、稿件管理、编校发印等各个方面的管理。开发和建设了“稿件网上登记和查询系统”，建立了外审专家库。积极倡导学者办刊思想，编辑部所有成员全部拥有博士学位或者博士在学。

【稿件与作者】


随着期刊学术质量的不断上升和学术影响力日益进步，本刊吸引了越来越多的优秀作者和优秀稿件，稿件采用率持续降低，所发表的论文中国家及省部级以上基金资助项目比例持续提高，由1998年的9%上升到2005年的56.3%。

《南开管理评论》的投稿量却大幅度提高，从1998年的46篇（下半年创刊）上升至2005年的1300篇，《南开管理评论》的知名度正在逐年迅速扩大。

与此同时，《南开管理评论》的作者队伍分布由1998年本院作者占全部作者58.7%下降到2004年的4.1%；刊发论文作者分布也由1998年本院作者占全部作者61.4%下降到2004年的12.8%，说明《南开管理评论》已经从南开大学商学院的院刊发展成为一个真正的中国管理学科一流学术期刊。

【学术活动】

1．“知识经济与管理创新暨《南开管理评论》创刊”学术座谈会

1998年10月11日，《南开管理评论》创刊之时，举办了“知识经济与管理创新暨《南开管理评论》创刊”学术座谈会。

2．《南开管理评论》编委会、理事会成立及发展战略研讨会

2000年10月10日，国家自然科学基金委员会管理科学部将《南开管理评论》列为管理学科重点核心期刊之际，本刊又召开了“《南开管理评论》编委会、理事会成立及发展战略研讨会”，全国人民代表大会常务委员会副委员长、国家自然科学基金委员会管理学科部主任成思危出席并主持了会议，还为本刊提出了追赶《哈佛商业评论》、办成中国权威性管理评论杂志的宏伟目标。

3．WTO、企业发展与公司治理原则研讨会

2000年11月25-26日，由中国经济体制改革研究会和南开大学国际商学院共同主办的“WTO、企业发展与公司治理原则研讨会”在北京国家行政学院会议中心召开，来自中央机关、高校、企业及国内著名研究机构的代表共100余人出席了会议。

4．资本结构与公司治理研讨会

为在经济学和管理学的交融中深化公司治理问题的研究，由本刊与《经济研究》、青岛大学联合举办的“资本结构与公司治理研讨会”于2001年7月20-29日在青岛召开。来自全国高校、科研机构与企业的专家学者及业界资深人士200余人出席会议。

5．中国公司治理评价报告

在成功推出“中国上市公司治理评价指标体系”的基础上，南开大学公司治理研究中心于2004年2月22日在人民大会堂正式推出了《中国上市公司治理评价研究报告》正式与公众见面，这一成果不仅填补了我过公司治理状况评价研究领域的空白，也标志着从2004年起我国上市公司治理综合评价体系开始启动。

6．首届创业学暨企业家精神教育研讨会

经全国MBA教育指导委员会批准，由南开大学国际商学院、南开大学MBA中心主办的“首届创业学暨企业家精神教育研讨会”于2003年9月27-28日在南开大学召开。来自全国50余所院校的80余名专家教授和成功企业家围绕创业管理、企业成长、中小企业、企业家精神、创业教育等主题开展了深入研讨。

7．公司治理改革与管理创新

2003年11月15日-16日,第二届公司治理国际研讨会“公司治理改革与管理创新”在南开大学召开。大会通过主题报告、公司治理论坛、分会场报告等方式、就“中国公司治理的现状、问题与对策”、“世界范围公司治理的研究方法与成果”、“内部治理机制：董事会治理与经营者激励”、“资本市场、企业并够与投资绩效”、“公司治理与企业管理”、“新型企业治理”等方面的问题进行了交流探讨。

【学术评价】

中文社会科学引文索引（CSSCI）来源期刊、 中国学术期刊综合评价数据库（CAJCED）统计源期刊、中国科学引文数据库等七种检索系统收录。正积极进入国际主要检索系统。

根据《中国学术期刊综合引证报告》的数据，《南开管理评论》被引篇次呈上升趋势，在管理学期刊中的排名也在提前。从2001年到2003年的整体趋势来看，《南开管理评论》的影响因子逐年上升，说明本刊的影响力在逐渐增加，在管理学核心期刊中的地位处于上游水平。从总体排序结果来看，《南开管理评论》的载文在发表的当年被引率是比较高的，这也反映出该刊具有一定学术影响力，学术传播的速度比较快。